Coordenador de Unidade

Planejar e coordenar as atividades da Unidade de Grãos, definindo estratégias, acompanhando as atividades das equipes, avaliando resultados, visando o cumprimento das metas e orçamentos estabelecidos;
Realizar avaliação de desempenho das equipes, oferecendo feedback aos colaboradores, a fim de aprimorar suas performances e melhorar resultados;
Promover reuniões com sua equipe, periodicamente, a fim de acompanhar as atividades realizadas, levantando necessidades de melhorias, bem como estimular e incentivar a equipe na busca da qualidade nos trabalhos realizados;
Realizar planejamento de férias e folgas dos colaboradores, bem como, controlar ausências e frequência dos mesmos, cuidando para que a legislação seja cumprida;
Garantir a melhoria contínua nos processos internos, identificando necessidades de contratações, promoções e desligamentos de pessoal;
Participar das atividades relacionadas com o planejamento estratégico da cia em conjunto com a Gestão, visando contribuir para a elaboração de planos de ação que levem a Cooperativa a atingir seus objetivos;
Definir, junto a Gestão, estratégias de atuação, para a Unidade de Grãos, garantindo a realização do plano de ação, execução e controle das atividades, com maior eficácia;
Coordenar os indicadores da Unidade de Grãos, acompanhando os resultados físicos e financeiros, elaborando planos de ação pertinentes e apresentando para nível estratégico, visando fornecer subsídios para decisões;
Garantir o cumprimento dos níveis planejados dentro dos programas internos de gestão, segurança, satisfação do cooperado e do colaborador;
Garantir a prática da excelência da empresacumprindo com as diretrizes definidas na Visão, Missão e Valores, visando à manutenção da imagem da Cooperativa, frente ao mercado, de forma ética e responsável;
Buscar novas tecnologias e inovações, realizando estudos para a implementação na Unidade de Grãos, visando melhorar e aperfeiçoar o processo de produção, bem como garantir melhor qualidade e maior produtividade.
Planejar, coordenar e viabilizar a realização de novos projetos advindos de desdobramentos do planejamento estratégico anual, visando a melhoria dos processos e a qualidade dos serviços prestados
Planejar e coordenar os processos de recepção, beneficiamento, armazenagem e expedição de grãos.
Controlar o desenvolvimento dos serviços, supervisionando e orientando os aspectos dos processos produtivo e de manutenção, para assegurar a observância das especificações e dos padrões de qualidade e segurança.
Realizar a gestão do estoque de grãos, lenha e cavaco das Unidades.
Acompanhar a execução de auditorias, visando identificar necessidades de alterações /modificações na Unidade.
Programar as necessidades de lenha e gás para secagem das safras.
Manter controle dos estoques físicos de cereais e proceder o fechamento de safras.
Acompanhar e definir estratégias de utilização do sistema de Termometria e aeração dos armazéns e silos.
Buscar novos cooperados (agrícolas e pecuária), visando aumentar área de atuação da cooperativa.
Promover a divulgação da cooperativa e seus cooperados, visando a admissão de novos cooperados.
Promover a participação dos cooperados nos eventos e reuniões da cooperativa.
Dar suporte aos cooperados em relação aos direitos e deveres.
Coordenar as condições de segurança do trabalho, verificando o adequado uso dos equipamentos de proteção por parte dos colaboradores e terceiros.

REQUISITOS:
Conhecimento em Gestão de Pessoas;
Conhecimento em Gestão de Projetos e Processos;
Conhecimento em Gestão Estratégica;
Domínio nos Processos de recepção, beneficiamento e armazenagem de grãos;
Conhecimento nas ferramentas do Microsoft Office, incluindo Word, Excel, Power Point, BI;
Boa comunicação e relacionamento interpessoal;
Planejamento e organização;
Ensino Superior Completo.

Imbituva/Paraná/Brasil

CLT (Presencial)

A Combinar

Coordenador